分散相权做法

分散相权的做法主要出现在中国历史上的宋朝和唐朝。以下是一些具体的措施：

唐朝设立了三省六部制度，其中三省包括中书省、门下省和尚书省。

三省的长官分别为中书令、侍中和尚书令，这些职位的权力相对分散，互相制约，从而削弱了相权，加强了皇权。

增设参知政事：作为副宰相，分割宰相的行政权。参知政事与宰相共同议政事，掌管中书门下事务，使得宰相的行政权被瓜分。

设立枢密院：管理军事，分割宰相的军权。枢密使独立于宰相，直接对皇帝负责，掌握军事决策权。

设立三司：管理财政收入，分割宰相的财政权。三司使负责财政收支，使得宰相的财政权被削弱。

建立完善的官职制度：明确规定各级官员的职责和权限，避免权力过于集中，实现相对独立的行政管理。

实行科举制度：通过考试选拔官员，打破世袭官僚传统，使官员能够独立自主地行使权力，形成竞争关系。

设立监察机构：如御史台、提刑院等，监督官员行为，限制权力滥用，保障官员廉洁和公正。

设立地方政权：如州、县等，地方官员对地方事务有较大的自主权，实现中央与地方政权的相互制约和平衡。