南京事业单位待遇
南京事业单位的待遇情况如下：
一般情况
月工资大约在4000-6000元之间。
公积金加房补大约为2000-4000元。
年终奖大约在2-4万元之间。
具体案例
南京市某区事业编，刚转正的第一年，每月到手约6500元，双边公积金1400元左右，绩效合计4万元左右，全年到手约12万元，全包约13.5万元。
南京市雨花台区事业编，中级职称，公积金未调整，全年全包约14万元。
南京某郊区事业编，初级职称，每月到手约6800元，双边公积金1600元左右，每年发两次绩效，每次约2万元，全年到手约13万元，全包接近15万元。
南京市某区教师编，入职第七年，每月到手工资约7300元，双边公积金3500元左右，每年绩效四万多，全年到手约13万元，全包将近18万元。
南京某区事业编，工龄20多年，每月到手约1万元，双边公积金3500元左右，年底奖金约4万元，全年到手约16万元，全包20万元。
其他信息
有事业单位员工每月实发工资约7000元，年终奖约1万元，综合年收入约11.4万元。
另有事业编员工每月到手工资5200元，绩效1400元，年底奖金两三万元，整体待遇较低。
建议
了解具体单位：不同单位、不同地区的事业单位待遇会有较大差异，建议具体了解意向单位的相关信息。
岗位和职称：不同岗位和职称的待遇也会有所不同，中级职称和高级职称通常会有更高的待遇。
综合福利：除了工资和公积金外，还需考虑单位的福利和奖金等附加收入。
这些信息提供了一个大致的参考范围，但实际待遇还需根据具体单位和岗位情况来确定。