胜任素质模型构建步骤中如何进行文献综述？

胜任素质模型构建步骤中如何进行文献综述

一、引言

胜任素质模型（Competency Model）是一种用于描述组织内部员工所需具备的素质和能力的方法。它可以帮助组织更好地识别、选拔、培养和激励员工，从而提高组织的整体绩效。在构建胜任素质模型的过程中，文献综述是一个至关重要的环节。本文将探讨胜任素质模型构建步骤中如何进行文献综述。

二、文献综述的目的

了解胜任素质模型的发展历程和理论基础

通过对相关文献的梳理，可以了解胜任素质模型的发展历程，包括其起源、演变过程以及在不同领域的应用。同时，可以掌握胜任素质模型的理论基础，如能力理论、人格理论、动机理论等。

掌握胜任素质模型构建的方法和步骤

通过对文献的梳理，可以了解胜任素质模型构建的方法和步骤，包括数据收集、数据分析、模型构建、模型验证等环节。

识别和总结国内外胜任素质模型的研究成果

通过对国内外文献的对比分析，可以识别和总结国内外胜任素质模型的研究成果，为我国胜任素质模型的构建提供借鉴。

三、文献综述的方法

确定文献检索范围

在文献检索过程中，首先要确定检索范围，包括关键词、文献类型、时间范围等。关键词应包括“胜任素质模型”、“胜任力”、“素质”、“能力”等，文献类型可选择期刊文章、学位论文、会议论文等，时间范围可根据研究需要设定。

检索文献

利用图书馆、数据库等资源，检索相关文献。常用的数据库有中国知网、万方数据、维普资讯等。

阅读文献

对检索到的文献进行筛选，阅读其中与胜任素质模型构建相关的文献。阅读过程中，要关注以下几个方面：

（1）文献的研究目的、方法、结果和结论；

（2）文献所涉及的理论基础和概念；

（3）文献的实证研究方法和结果；

（4）文献的局限性。

总结和归纳

对阅读过的文献进行总结和归纳，提炼出与胜任素质模型构建相关的理论、方法和步骤。

四、文献综述的内容

胜任素质模型的发展历程和理论基础

（1）胜任素质模型的起源和发展历程；

（2）胜任素质模型的理论基础，如能力理论、人格理论、动机理论等。

胜任素质模型构建的方法和步骤

（1）数据收集方法，如问卷调查、访谈、观察等；

（2）数据分析方法，如因子分析、聚类分析、相关性分析等；

（3）模型构建方法，如层次分析法、模糊综合评价法等；

（4）模型验证方法，如交叉验证、信度和效度检验等。

国内外胜任素质模型的研究成果

（1）国内外胜任素质模型的研究现状；

（2）国内外胜任素质模型的研究成果对比分析；

（3）国内外胜任素质模型研究的局限性。

五、结论

在胜任素质模型构建过程中，进行文献综述具有重要意义。通过对相关文献的梳理和分析，可以了解胜任素质模型的发展历程、理论基础、构建方法和步骤，为我国胜任素质模型的构建提供借鉴。在实际操作中，应根据研究目的和需求，选择合适的文献检索方法，对检索到的文献进行筛选和阅读，总结和归纳相关理论和研究成果，为胜任素质模型的构建提供有力支持。